当前位置:首页>财税资讯

人力资源公司注册条件有哪些(注册人力资源服务公司必须办理许可证吗)

文章作者: 创业之家 | 发布时间:2021-10-29 20:53:36 | 浏览次数:150

首先要确定咱们这边是劳务派遣企业还是猎头公司?规定的资质是不一样的,猎头公司必须 有《人力资源服务许可证》,而劳务派遣公司 除必须 有《人力资源服务许可证》外,还必须 有《劳务派遣服务许可证》。

下边先讲下猎头公司的注册标准:

1、注册资本必须 200万,还务必要验资报告。必须 找具备验资报告资质的财务审计去做汇算报告!

2、办公室招聘面试最少120平方米(具体招聘面试,并不是总建筑面积)之上。

3、最少必须 5个二级人力资源证的工作员。

4、务必交纳社保。

5、每一年都务必年审,年审不通过,会注销资质。

达到这种的,能够 到本地人力资源社保厅或人力资源确保处申请办理,达标后,派发《人力资源服务许可证》,假如想要做劳务派遣,再申请办理一个《劳务派遣服务许可证》就可以!

拥有这种,能够 开拓市场,接一些国营企业、外资公司。一般与小公司协作,不用这一资格证书,但你需要与大企业、尤其是靠谱的上市企业,必须 有这一资格证书!沒有这一资格证书,合同书审批都审不上。

      人力资源服务许可证,是由省级机关受理,是由省人力资源和社会保障厅核实批准颁发的许可证之一,主要用于规范人力资源服务和人力资源职介行业,是人力资源服务(人才中介)机构设立的必要前提条件。也是规范人力资源服务行业、提高人力资源服务行业门槛的有力保障。


人力资源可证办理要求:

1.50平以上的实际办公地址

2.需要5名人力资源从业人员且公司需要为这5名人员上3个月的社保

所以前期准备就是以上的两点:

1.实际办公地址,可以先租到一个实际办公的地方,注册一个公司经营范围含人才中介服务或职业中介服务或其他人力资源相关经营范围。

2.人员问题,很多公司在创业初期并没有相关的人员。所以成立公司之后先给员工上社保,让大专以上学历的人员去考取人力资源从业证书。


办理相关所需证件:

一.开办申请书

二.企业名称预先核准通知书及复印件

三.注册资本验资报告

四.办公场所产权、使用权证明或合法的租赁证明

五.法人或负责人及工作人员的基本情况(花名册) ,身份证及复印件,院校毕业证书原件及复印件,个人简历及从业证明。联合开办的,还应提交合作协议书

六.专职工作人员的相关证明,职业指导证书原件及复印件

七.机构章程、管理制度、业务流程、台帐管理、收费标准材料

八.人力资源服务许可告知承诺书


以上就是人力资源许可证的办理流程和要求,人力资源服务许可证是人力资源服务机构设立的必要前提条件。也是规范人力资源服务行业、提高人力资源服务行业门槛的有力保障。必须要办理了人力资源服务许可证才可以进行从事人才中介的业务

代理记账